五一法定放假幾天啊

五一勞動節放假 五一法定放假幾天啊

五一勞動節法定假日為5月1日當天，這一天加班的話，公司需支付三倍工資。

國家規定的法定節假日是：

元旦：放假1天(1月1日)

春節：放假3天(農歷除夕、正月初一、初二)

清明節：放假1天(清明當日)

勞動節：放假1天(5月1日)

端午節：放假1天(農歷端午當日)

中秋節：放假1天(農歷中秋當日)。

國慶節：放假3天(10月1日、2日、3日)

法律依據：《中華人民共和國勞動法》

第四十四條

有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：

(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬; (二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;

(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。

勞動節介紹

1886年，第一國際日內瓦會議提出八小時工作制的口號。1886年5月1日，以美國芝加哥為中心，在美國舉行了約35萬人參加的大規模罷工和示威游行，示威者要求改善勞動條件，實行八小時工作制。1886年5月3日芝加哥政府出動警察進行鎮壓，開槍打死兩人，事態擴大。

5月4日罷工工人在干草市場廣場舉行抗議，由于不明身份者向警察投擲炸彈，最終警察開槍，先后共有4位工人、7位警察死亡，在隨后的宣判中有8位無政府主義者以謀殺罪被起訴，4位無政府主義者被絞死，1位在牢中自殺。

為紀念這次偉大的工人運動及抗議隨后的宣判，在世界范圍內舉行了工人的抗議活動。這些活動成為了“國際勞動節”的前身。1889年7月，在二國際成立大會上宣布將每年的五月一日定為國際勞動節。

勞動節的內涵是什么

國際勞動節的內涵與意義，在于勞動者通過斗爭，用頑強、英勇不屈的奮斗精神，爭取到了自己的合法權益，是人類文明民主的歷史性進步，這才是五一勞動節的精髓所在。

勞動創造了財富，勞動創造了文明，勞動者是一切文明和財富的創造者，勞動分腦力勞動與體力勞動，腦力勞動者總結了體力勞動的經驗，體力勞動者實現了腦力勞動者的設想。五一國際勞動節的意義，應該讓人民認識到這一點。尤其腦力勞動者更應該認識到勞動的意義。

國家將五一勞動節作法定節假日，本意就是喚醒人們的勞動意識，形成全社會崇尚勞動、尊重勞動的良好氛圍。尤其少年兒童是祖國的下一代，是國家、民族和社會未來的脊梁，作為祖國未來的建設者和接班人，理應要讓他們意識到五一勞動節的本質內涵，引導他們從小樹立熱愛勞動的思想意識。

五一假期很短暫，人們利用假期放松的同時，也要反思自己是否還能牢記勞動節的內涵。學校和家長不僅要趁此機會給學生補一補勞動教育課，還要把培養孩子勞動意識納入到日常教育中，讓勞動美德真正在孩子的心靈扎根。